Resim: Canva
Tembelin tarlasından… geçtiğimde her yanı dikenlerin, otların kapladığını gördüm. Taş duvar da yıkılmıştı… “Biraz kestireyim, biraz uyuklayayım, ellerimi kavuşturup şöyle bir uyuyayım” demeye kalmadan, yokluk bir haydut gibi, yoksulluk bir akıncı gibi gelir üzerine. — Süleyman’ın Özdeyişleri 24:30–31, 33–34
Ayartıya karşı verdiğimiz en büyük savaşlarımızı düşündüğümüzde, genellikle şehvet ve öfke gibi iğrenç günahlar aklımıza gelir ama tembellik de sinsi ve zararlı bir kötülük olabilir.
Süleyman’ın Özdeyişleri’ndeki tembel kişi acınası durumda, neredeyse bir güldürü karakteridir; çalışmaktan kaçmak için çok çalışmaktadır. “Tembel kişi işini bitirmez” ( Süleyman’ın Özdeyişleri 12:27). Tembellik eken kişi, zorluk biçecektir. “Tembelin yolu dikenli çit gibidir” (Süleyman’ın Özdeyişleri 15 :19); “Tembel eller insanı yoksullaştırır” (Süleyman’ın Özdeyişleri 10:4). Tembel kişinin erteleme huyu vardır ve ihtiyaçlarını başkalarının karşılamasını bekler. “Sonbaharda çift sürmeyen tembel, hasatta aradığını bulamaz” (Süleyman’ın Özdeyişleri 20:4). Tembel kişinin bir sürü mazereti de vardır. “Tembel der ki, ‘Dışarda aslan var, sokağa çıksam beni parçalar’” (Süleyman’ın Özdeyişleri 22:13). Tembel kişi iş yerine geç gider, oradayken işe katkıda bulunmaz ve oradan erken ayrılır.
Bazen tembelliğimiz kendisini evde gösterir ve üstümüze düşen ev işlerinden kaçınırız. Evimizdeki işleri ihmal etmek hem maddi durumumuzu hem de ilişkilerimizi olumsuz etkileyebilir. Bir eşte aranan en önemli erdemlerden biri çalışkanlıktır (bkz. Süleyman’ın Özdeyişleri 31:10-31). Çoğu anne baba, çocuklarının yüreklerinde keşfettikleri akılsızlığın bir kısmının tembellik olduğunu görür (bkz. Süleyman’ın Özdeyişleri 22:15) ve çocuklarımızı bilgelikle çalışmaları için eğitirken bununla savaşılması gerekir.
Maddi sıkıntılarınızın bir kısmı, işinizde çalışkanlık göstermemenizden ötürü mü? Şimdiki kariyerinizin sınırlı olmasının nedeni, potansiyelinizi en üst düzeyde kullanmak için eğitim aldığınız okula kendinizi vermemiş olmanız olabilir mi? Şu anki iş yerinizde, işvereninize bereket olmak ve kariyerinizi ilerletmek için elinizden gelenin fazlasını yapmak yerine sadece işleri idare edecek kadar minimum çabayla mı yetiniyorsunuz? Sıkı çalışmak, maddi sorunlarınızdan sıyrılmanıza yardımcı olabilir mi?
İş yerinizde vaktinizi en iyi şekilde değerlendiriyor musunuz? Dinlenmenin ve eğlenmenin de bir zamanı varken, video oyunları, sosyal medya ve diğer eğlence türlerine haddinden fazla vakit ayırıyor musunuz? Daha fazla gayret göstermenin yaşamınıza ne gibi bir katkısı olurdu? Yaşamınızı nasıl değiştirirdi?
Müjde, iş yerlerinde Tanrı’ya gayretle kulluk edememiş olanlara umut verir. Tanrı bizi kurtardığı zaman, bizi eski benliği çıkarıp yeni yaratılışı giyinen yepyeni insanlara dönüştürür. Başkalarından istifade eden eski tembeller, başkalarına gayretle hizmet eden verici kişilere dönüşebilir. “Hırsızlık eden artık hırsızlık etmesin. Tersine, kendi elleriyle iyi olanı yaparak emek versin; böylece ihtiyacı olanla paylaşacak bir şeyi olsun” (Efesliler 4:28). Eskiden tembellikle tanımlanmakta olan kişiler, Tanrı’nın yüceliği için iyi işler yapmak üzere Mesih’te yaratılırlar (bkz. Efesliler 2:10).
İş yerinizde, okulunuzda ya da evinizde hangi şekillerde tembellik etme ve oyalanma ayartısıyla karşılaşıyorsunuz?
